Доброго дня, Лена!
В разі Вашої незгоди з приводу медогляду, Ви можете звернутися із заявою про проведення повторного медогляду.
Все залежить від наявних у Вас документів.
Телефонуйте до нас за номером 0442286369.
Будемо раді допомогти!
леся
Доброго дня, Леся!
Для надання відповіді на Ваше запитання телефонуйте нашим спеціалістам за номером 0442286369. Будемо раді допомогти!
Дар'я
Замовила телефон з інтернет сайту. Одразу передзвонив представник магазину, я точно перепитала за характеристики телефону, продавець завірив, що все так як написано на сайті.
Коли ж телефон опинився в руках, виявилось, що він абсолютно не відповідає зазначеним характеристикам. Коли звернулась з проханням повернути телефон, продавець грубо розмовляв і сказав, що можливо повернути лише 75% від вартості товару. А коли я намагалсь подзвонити до нього на наступний день, він заблокував мій номер.
Куди мені звернутись, щоб мої кошти повернули, або хоча б закрили сайт із шахраями?
дякую
Доброго дня, Дар'я!
Відповідно до ч. 7 ст. 15 Закону України "Про захист прав споживачів", у разі коли надання недоступної, недостовірної, неповної або несвоєчасної інформації про продукцію та про виробника (виконавця, продавця) спричинило: придбання продукції, яка не має потрібних споживачеві властивостей, - споживач має право розірвати договір і вимагати відшкодування завданих йому збитків.
В разі наявності в діях продавця ознак вчинення кримінного правопорушення Ви можете звернутися до правоохоронних органів.
Якщо виникне потреба у юридичній консультації - телефонуйте до нас за номером 0442286369.
Будемо раді допомогти!
Наталя
Доброго дня, Наталіє!
У ст. 38 КЗпП, яка регулює порядок звільнення з ініціативи працівника, відсутня заборона на звільнення працівника у період його перебування на лікарняному, аналогічна до тієї, що міститься у ст. 40 КЗпП. З огляду на це, що працівник може бути звільнений за власним бажанням у період тимчасової непрацездатності. Саме таку ж думку висловило і Міністерство соціальної політики України у своєму листі від 27 квітня 2012 р. №70/06/186-12: «чинним законодавством не заборонене звільнення працівника в період тимчасової непрацездатності за власним бажанням (ст. 38 КЗпП)». До речі, немає у законодавстві й заборони на звільнення у період хвороби за угодою сторін, за переведенням тощо ― тобто з будь-яких підстав звільнення, ініціатором якого є не роботодавець.
Якщо виникнуть додаткові запитання - телефонуйте до нас за номером 0442286369.
Будемо раді допомогти!
Ірина
Доброго дня, Ірино!
Перш за все необхідно дослідити кредитний договір.
Якщо в діях кредиторів містяться ознаки кримінального правопорушення, то Ви можете звернутися до правоохоронних органів.
За більш детальною інформацію телефонуйте до нас за номером 0442286369.
Будемо раді допомогти!
Чіпак Іван
Доброго дня, Іване!
Для надання відповіді на Ваше запитання нам необхідно ознайомитися із відмовою в наданні пільг.
Телефонуйте до нас за номером 0442286369 і наш спеціаліст Вас проконсультує.
Будемо раді допомогти!
Наталя
Доброго дня, Наталя!
Відповідно до ч. 6 ст. 7 Закону України "Про захист прав споживачів", при виконанні гарантійного ремонту гарантійний строк збільшується на час перебування продукції в ремонті. Зазначений час обчислюється від дня, коли споживач звернувся з вимогою про усунення недоліків.
Якщо виникнуть запитання правового характеру - телефонуйте до нас за номером 0442286369.
Будемо раді допомогти!
Юрий
Доброго дня, Юрію!
В разі неможливості вирішення спору в досудовому порядку, Вам слід звертатися до суду.
Практика вирішення таких спорів є.
Телефонуйте до нас за номером 0442286369 і наш спеціаліст Вас проконсультує.
Будемо раді допомогти!
Ігор
Доброго дня, Ігоре!
Дане запитання потребує додаткового вивчення документів, а тому запрошуємо Вас до нас в офіс для надання консультації.
Попередній запис за теефоном 0442286369.
Будемо раді допомогти!
світлана
Доброго дня, Світлано!
Все залежить від того, хто в даному випадку правий. Особа, яка ремонтувала або клієнт вправі провести відповідну експертизу.
Є різні шляхи вирішення ситуації, які залежать від обставин справи.
Якщо виникне потреба у юридичній підтримці - телефонуйте до нас за номером 0442286369.
Будемо раді допомогти!
сторінка Попередня 1 ... 209 210 211 212 213 214 215 216 217 ... 403 Наступна
